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人力资源是企业变革与发展的根本竞争力。推进公司人力资源结构年轻化、专业化、国际化、多元化建设,是圣阳十四五战略规划的首要任务。建立圣阳多元化、双轨制的人才培养发展机制,引进高层次专业管理、营销、技术、集团化运营发展人才,实施集团化、国际化、专业化的选才、用才和育才战略,推进以人为本、和谐发展的管理,是圣阳人一贯的理念。

用人准则:

重德、看能、凭实绩

育人机制:

圣阳公司一贯重视员工可持续的职业生涯发展和职业能力提升。公司通过组织一系列与工作实际及个人发展相结合的培训,来协助员工提升岗位技能和职业素质,并规划未来的发展。近年来,公司与中国人民大学、浙江大学、哈尔滨工业大学、山东大学等先后建立了EMBA、EDP、工程硕士等学习进修合作关系,定期外派优秀员工外出培训交流,并通过公司内部网络培训学院、现场培训和鼓励自主学习提高员工的综合素质和技能。

留人文化:

感情留人、事业留人、待遇留人、文化留人;
东方圣城曲阜,让你居无所忧,开放包容圣阳,伴你职业成长!

 

纪检专员

工作地点:曲阜招聘人数:1发布日期:2022-9-13

职位基本要求

1.中共党员;

2.有纪检、内审、财务工作经验者优先;

3.热爱本职工作,实事求是,秉公办事,不徇私情,保守机密,有较强的语言文字表达能力;

4.本科及以上。审计、会计、财务管理、经济学、法律、工程造价等相关专业。

岗位职责:

1.参与制定党风廉政建设和反腐败工作计划、责任制、考核方案,报经领导审批后组织实施;

2.及时更新和完善干部廉政档案;开展好示范教育、警示教育和岗位廉政教育;

3.处理信访举报、案件线索管理等工作;

4.学习审计经营管理专业知识,拓展审计监督范畴;

5.其他临时工作,按要求完成,结果反馈。

 

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结构设计工程师

工作地点:曲阜招聘人数:2发布日期:2022-8-31

职位基本要求

1.熟练使用AotoCAD/CAXA/CorelDRAW/SolidWorks等绘图软件;

2.工作严谨认真,具备一定的创新开发新产品的能力;

3.具有良好的沟通表达能力及逻辑思维能力;

4. 机械设计、金属材料及相关专业;

5.本科及以上。

岗位职责:

1.按照要求完成电池柜架、连接件产品的方案设计、图纸设计、编制物料BOM等;

2.按照要求对电池柜架、连接件等产品进行优化改善,并完成相关工艺文件编制;

3.完成其他临时性工作。

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销售经理

工作地点:曲阜招聘人数:4发布日期:2022-8-30

职位基本要求

1.具备营销知识;客户关系管理知识;商务礼仪知识;蓄电池产品知识;

2.商务谈判技能、标书制作技能、计算机操作技能、文字写作技能、较强的沟通能力及市场敏感性;

3.责任心强、勤奋有激情;

4.专科及以上。

岗位职责:

1.在市场调研的基础上,制定市场开发计划,开展目标客户开发工作;建设、维护客户关系,做好日常销售相关工作,提升市场份额;
2.依据公司《市场需求、回款计划管理办法》,根据客户属性、项目背景、合同实际情况等,提报市场需求计划、回款计划等,并对计划准确性负责;
3.负责省份运营商客户关系维护、集采分量执行、货款清收、后评估、抽检等事宜,开拓省份招标项目;
4.完成上级主管安排的临时性工作。

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